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最直白解读“社保”那些事儿

2011-11-11  本文来源于半月谈网    作者:白起 订阅《红星报》 | 向苏红网投稿
相信每位刚入职的新员工面对复杂的社保体系都是一头雾水,人事经理时常被员工一些幼稚的问题问得不耐烦,现在好了,看了如下这篇小文,“社保”那些事儿不会再令你头大了。

社保卡

  相信每位刚入职的新员工面对复杂的社保体系都是一头雾水,人事经理时常被员工一些幼稚的问题问得不耐烦,现在好了,看了如下这篇小文,“社保”那些事儿不会再令你头大了。

  交的额度

  养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;

  医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);

  住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%

  失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%

  工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴

  生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;

  以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%

  你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块

  基数就是百分笔所乘的数,每个城市有自己的最低基数与最高基数,你的工资落到之间就以你的工资为基数,每年都会变。
(责任编辑:邹玉玲)

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